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让教育培训成为“及时雨”

  在学习中强化政治意识

  培训期间,省纪委监委专门开展从“红船精神”看初心党性教育活动。“这是开天辟地、敢为人先的首创精神,坚定理想、百折不挠的奋斗精神,立党为公、忠诚为民的奉献精神。”学员们深刻认识到,只有政治素质过硬、业务本领高强、勇于担当负责的纪检监察干部,才能努力完成“新形势下继续推动浙江监察体制改革工作走在前列”的新任务。

  近年来,浙江省纪委监委本着知行合一强本领的目标,高度重视该省纪检监察干部教育培训工作,并把它作为加强干部队伍建设、推动纪检监察干部适应国家监察体制改革新形势新要求的重要抓手来落实。去年以来,全省共组织各类集中培训193场次,培训近20000人次。其中,完成中央纪委、省公务员主管部门选派参训和委托培训76个班次、552人次。

  纪检监察机关是政治机关,这对纪检监察干部的政治素养提出了更高要求。“国家监察体制改革政治性、政策性很强。”参加培训的金华市婺城区监委委员郑云汐表示,纪检监察干部迫切需要提高政治站位,学懂弄通监察法,站在讲政治的高度,用法治思维、法治方式开展工作。

  用法治思维和法治方式反对腐败,依规依纪依法是做好新时代纪检监察工作的鲜明特点和必然要求。纪检监察机关的政治属性和承担的重要职责,决定了必须把讲政治放在第一位。罗悦明在开班动员会上开宗明义地提出:“要以党的政治建设为统领,从政治和全局的高度充分认识监察体制改革的重大意义,学出更坚定的信仰、更强烈的担当、更纯粹的忠诚和觉悟。”

  “实现每年对处级以上干部轮训一次、本届内所有纪检监察干部轮训全覆盖”日前,浙江省委常委、省纪委书记、省监委代主任任振鹤就贯彻省委“大学习、大调研、大抓落实”发出号召。

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  “中国共产党的纪律检查史,是一部成长史。”9月26日,浙江省市纪委监委新录用选调人员培训班在杭州开班。今年恰逢纪律检查机关恢复重建40周年,开班第一课由中央纪委国家监委驻全国政协机关纪检监察组副组长修晓波带领培训学员一起回顾纪律检查史。

  “几天的学习培训,既是思想的盛宴,也是精神的洗礼;既是工作方法和路径的指引,也是工作压力和责任的传递。”参训学员反映,这种集中培训,是对中央和省委精神的“再领会”,使命责任的“再强化”,工作能力的“再提高”,更是全面履职的“再出发”。

  “学习效果如何,不能只看记住了什么,而要看如何落实。”罗悦明认为,学习的核心在于应用,培训的效果在于落实,如何把学习成效转化为生动实践,是每一位学员在“下课”后应该考虑的问题。

  “纪检监察干部应当牢牢把握‘提升能力’这一要求,不断学习、不断提高,争做纪法皆通的能手、调查研究的强手、运用科技的高手。”任振鹤说,只有自身政治过硬、本领高强,才能打硬仗、打胜仗,推动新时代纪检监察工作实现高质量发展。

  业务“本领恐慌”、工作“力不从心”……是学员们培训前的普遍感受。“这次培训对我来说,真是比‘及时雨’还及时!”杭州市西湖区分管案件监督管理室的监委委员吴畏在接受4月份全省案件监督管理业务培训后表示,他是监察体制改革后转隶加入纪检监察大家庭的“新兵”,对纪检业务不太熟悉,存在“短板”,常感“压力山大”,通过培训才逐渐得到提升。

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